WEDO GLOBAL （愛同行） 與東華三院甲寅年總理中學合作，設計跨學科研習體驗，涵蓋歷史、旅款以及其他學習經歷，培訓學生領袖及提供多元文化體驗活動，以培養學生的跨文化敏感度和豐富他們的多元文化視野。 多元文化社區探索...

面對全球化的商業環境，來自不同文化背景的客戶或工作夥伴，團隊需要具備良好的跨文化溝通和合作能力才能促進項目的推展。自二千年代初期，組織心理學者開始在政府機構、職場、教育機構與學術研究中提起「文化智商 Cultural Intelligence (CQ)...

WEDO GLOBAL（愛同行）為嘉里集團員工舉辦「灣仔少數族裔社區遊」，一起探索灣仔錫克教廟，感受香港的多元文化，同時創造美好的回憶。透過實地探索及文化體驗環節，參加者能深入了解錫克教的建築、宗教文化、飲食傳統等方面。此外，文化大使的分享，亦提升了參加者對錫克教社群的認識，促進

社會企業WEDO GLOBAL（愛同行） 獲香港科技大學學務長辦公室邀請，為不同部門的前線員工進行「和而不同: 跨文化溝通培訓工作坊」。大學擁有來自不同文化背景的持份者，前線員工在與他們溝通時，有機會遇到困難和挑戰。這個培訓工作坊旨在透過互動遊戲和案例分享，協助參加者認識不...

WEDO GLOBAL 與香港公共圖書館連續兩年攜手合作，舉辦一系列多元文化工作坊，讓華語及非華語親子一起參與。工作坊旨在豐富參加者的文化體驗，認識不同文化的價值和特色，並學會欣賞和尊重不同文化背景的人。

WEDO GLOBAL 與香港耀能協會羅怡基紀念學校合作，為有特殊學習需要的學生提供多元文化體驗。為了讓不同程度和需要的同學都能參與其中和享受學習過程，WEDO GLOBAL 團隊與學校老師進行了多次溝通和交流，並調適了遊戲和文化體驗內容，讓不同能力的同學皆可以全程投入參與，同時

為推廣多元共融的重要性，WEDO GLOBAL 與科進顧問(亞洲)有限公司合作，在多元共融月(I&D month) 期間共同舉辦了不同的活動，以促進員工與青年和社區成員之間的學習、對話和交流，一起創造一個更和諧的社會。

有許多來自不同文化背景的人在香港生活，如果讓孩子從小接觸多元文化，有助他們建立同理心和提升文化智商，同時學會理解和尊重別人。社會企業 WEDO GLOBAL（愛同行）與聖保羅書院小學合辦「一樣·不一樣」多元文化學習計劃，為初小學生提供一系列多元文化體驗活動，包括互動劇場、文...