By CSR Times
現於愛同行（WEDO GLOBAL）任職文化大使的方莉恩（Nayab Feroz），說得一口流利廣東話，沒想到，原來她曾經因為發音不準，怕被人取笑而抗拒以廣東話跟人溝通。她笑說︰「讀中學時試過因為發音不準確，別人都笑我像在說粗言穢語，為了不想引起誤會，從此就不敢再說。」後來在老師和愛同行創辦人Bosco鼓勵下，她努力學習廣東話，現在已對答如流，甚至成為文化大使，帶領導賞團，利用廣東話讓更多人了解少數族裔文化，她還會到不同的學校推廣多元文化教育。
邊做邊學 克服學習語言困難
Bosco也深明地道語言對少數族裔有着深遠的影響，故此他跟其他同事一直很鼓勵少數族裔同事多聽多說，亦會樂於教導和糾正他們：「午餐時，我們會分享工作情況，了解他們遇到的問題，又會透過簡單交談，讓他們有機會學聽和學講廣東話。」阿恩笑說：「我最喜歡同事說一句廣東話，我就照着說，因為用這個方法學廣東話很有效。」
中六畢業後，阿恩便加入愛同行工作，在過去4年，她除克服了語言困難外，在工作過程中，亦得到不少啟發和滿足感，「小時候志願是做老師，但自從做了文化大使後，看到不少參加者對少數族裔的態度和眼光有所改變，尤其看到他們從活動開始時表現得很安靜，到活動後和我們變得很親切，令我對這份工作產生了更大的興趣，未來我也希望繼續在這裏工作。」在努力下，現時阿恩還會負責跟學校及其他機構之間的溝通和活動安排。Bosco表示，希望能夠培訓她成為管理階層，讓她有更多的發揮空間。
以同理心推動多元文化教育
相比其他土生土長的少數族裔，阿恩可說是較為幸運的一個，因她沒有經歷過求職時被人歧視的經歷，但她坦言，在工作時也曾遇過偏見，雖然如此，但阿恩會視為一種挑戰，「有時候聽到別人的偏見，也會感到失意，但我會控制自己的情緒，然後冷靜回答，讓他們明白和改變想法。」正因為遭遇過這些不愉快的經歷，她更加希望以過來人的身份，教導少數族裔更多個人成長方面的知識和價觀，讓他們可以與本地的華裔人士和睦共融地相處。